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转发泰安市教育局:关于开展2019年“树师德、正师风” 在职教师有偿补课专项治理活动的通知
发布者:shixunganxun 作者: 发布时间:2019-03-27 10:33:12  

泰安市教育局科室函件





 



泰教师训〔2019〕12号

 

关于开展2019年“树师德、正师风”

在职教师有偿补课专项治理活动的通知

 

各县市区教育和体育局有关科室,泰山高新区、泰山景区社会事业局有关科室,市直各中小学有关处室:

根据《山东省教育厅关于开展2019年“树师德、正师风” 治理教师有偿补课专项活动的通知》(鲁教师函〔2019〕4号),为切实加强师德师风建设,保持治理在职教师有偿补课的高压态势,经研究,决定于2019年3月至8月在全市中小学开展“树师德、正师风”在职教师有偿补课专项治理活动。现将有关事项通知如下:

一、高度重视,认真开展自查工作。要提高思想认识,加强组织领导。紧密结合实际,制定在职教师有偿补课治理方案。要开展自查自纠,建立工作台账,逐校逐人摸清教师参与有偿补课情况。进一步完善制度、规范管理,健全有偿补课治理长效机制。组织教师学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)》等文件,做到全员覆盖、人人知晓。组织开展向身边优秀教师学习活动,用身边事教育身边人,大力弘扬优秀教师的无私奉献精神。

二、畅通渠道,主动接受社会监督。各县市区教育和体育局、市直各中小学要在媒体、网站、公示栏公布举报投诉电话、信箱,主动接受学生、家长和社会监督。根据《关于加强寒假期间师德师风建设的通知》(泰教师训〔2019〕4号),我市教师已签订师德建设责任书和承诺书。省教育厅要求3月29日前,各学校要组织全体教师签署拒绝有偿补课公开承诺书(见附件)。专项活动期间实行“月报告”制度,以县市区为单位填写,市教育局师训科进行汇总审核并负责市直学校的填报,各县市区每月月底通过“山东省教师管理平台系统-治理有偿补课周报告”专栏报送专项治理进展情况,市直各中小学每月月底向市教育局师训科报送专项治理进展情况,市教育局师训科汇总审核后通过系统报送。

三、压实责任,严肃查处违规行为。要落实主体责任,层层传导压力,切实加大对违规行为的惩处力度。从2019年4月1日起,对仍然明知故犯、顶风违规补课的人员,一经发现,一律先停职,待调查处理。参与有偿补课受到处分的教师,记入教师资格定期注册系统,暂缓教师资格注册,情节严重的依法撤销其教师资格。对教师参与有偿补课的学校,视情节轻重,给予通报批评、取消评优资格、撤销荣誉称号等处罚。

四、疏导需求,扎实开展义务辅导。深入开展“名师义教”活动,设立菜单式课程表。加强义教活动宣传,充分利用各种新闻媒体,公布义教活动安排,倡导学生和家长根据实际需求报名。结合“万名教师访万家”“机关干部去家访”活动,密切家校联系,努力做到教育政策进家庭、思想转化措施进家庭、家庭教育指导进家庭。

请市直各中小学4月1日前将全体教师拒绝有偿补课公开承诺书复印件报市教育局师训科。请各县市区和市直各中小学于8月30日前将专项活动情况报告(加盖公章的扫描件)报泰安市教育局师训科,电子版发送至指定邮箱。泰安市设立在职教师有偿补课投诉电话0538-6995096,投诉邮箱shide0538@163.com。

 

附件:山东省中小学教师拒绝有偿补课公开承诺书

 

 

泰安市教育局师资培训科

                    2019年3月27日

附件

山东省中小学教师

拒绝有偿补课公开承诺书

 

认真学习了《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》和《中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)》《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》《关于严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的通知》(鲁教师字[2015]24号)等文件,遵守教师职业行为准则,严格依法执教,落实立德树人根本任务,做新时代“四有”好老师。

公开承诺:

1.不在住所或其他场地开展有偿补课。

2.不参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课。

3.不出现课上不讲、课后讲,收取补课报酬的行为。

4.不与校外培训机构联合进行有偿补课或兼职取酬。

5.不组织、不推荐、不诱导学生参加各种形式的有偿补课。

6.不从事其他任何形式的有偿补课。

以上承诺,请学生、家长、学校和社会监督。如有违反,我愿意接受学校和上级组织的严肃处理。

 

承诺人:      

              年     月     日


 

附件:山东省教育厅关于开展2019年“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动的通知.doc

 

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